Veel meisjes komen heel vaak aan het werk als ze leren dat ze tijd moeten doorbrengen in een puur vrouwelijke samenleving. Het feit is dat vrouwencollectieven vaak worden gezien als gewoon broeinesten van roddel, jaloezie en verlangen om elkaar te 'zitten'. Het is natuurlijk gemakkelijker om in een gemengd team te werken. Maar als je alleen met de dames moet samenwerken, hoe kun je dan slagen in het damesteam?
Luister en onthoud
Om te beslissen hoe je kunt slagen in een damesteam, is het noodzakelijk om te weten met wie je moet samenwerken. Dat is waarom wanneer je in een nieuw collectief verschijnt, minder praat en meer luistert. Bij elk bedrijf, zelfs als het collectief niet absoluut vrouwelijk is, zullen er zeker roddels zijn die de nieuwe willen vertellen over wat er gebeurt. Luister, filter informatie en bepaal je tactiek van gedrag. Natuurlijk, geloof niet elk woord, maar in het bovenstaande kun je een kern van waarheid over het team vinden en in je hoofd een beeld schetsen.
Ook is het in het nieuwe damesteam noodzakelijk om de hiërarchie duidelijk te begrijpen, om niet beter te zijn dan de bazen. En het gaat helemaal niet om werk. In het damesteam wil elke vertegenwoordiger van het schone geslacht slagen en als vrouw. Daarom is het beter om niet te laten zien dat je beter bent dan de dames die leidinggevende functies bekleden als de werknemers je voor een feestje uitnodigden. Anders kan het gebeuren dat de houding tegenover u negatief wordt en op het werk wordt u overtreden voor de geringste fout en overzicht.
Open je ziel niet voor iedereen
Om te slagen, is het noodzakelijk om het kader tussen werk en privé duidelijk te kunnen bepalen. Vergeet niet dat het erg moeilijk is om in een gespannen omgeving te werken, je zorgen te maken over hoe andere dames je geheimen en problemen bespreken. Daarom, als het collectief je in het begin heel positief behandelt, de taarten voedt en de bereidheid toont om te luisteren en te helpen, hoef je niet onvoorwaardelijk te geloven in hun oprechtheid. Misschien willen de dames je alleen maar laten vertrouwen, om vervolgens succes te voorkomen. Dit is vooral mogelijk in een situatie waarin je echt begrijpt dat je de beste fysieke gegevens en mentale vermogens hebt. Daarom, als je je realiseert dat om de locatie van het team te bereiken op de een of andere manier heel eenvoudig is, wees op je hoede en ga vroegtijdig niet ontspannen.
Voel je niet in complotten
Om te slagen, houden veel vrouwen vast aan bepaalde groepen in het team, die op dit moment het meest succesvol zijn en hun stem het meeste gewicht in de schaal legt. Dergelijke handelingen zijn echter onprofessioneel. Bovendien garandeert niemand dat de "macht" van morgen niet zal veranderen en de andere groep die je al tegen jezelf hebt geplaatst niet de dominante zal worden. Daarom, als je ziet dat er een definitieve oorlog is in het collectief, is het het beste om het opzij te houden.
Vergeet niet dat u op het werk eerst en vooral moet werken, maar geen plots langs de zijlijn wilt draaien. Richt je daarom op het vervullen van je opdrachten en probeer niet beter te lijken dan anderen of favoriet te worden. Doe gewoon uw werk op een kwaliteitsvolle en betrouwbare manier.
Tips voor een vrouwelijke executive
Nog een paar tips voor vrouwen die naar het damesteam gaan voor leidinggevende functies. Probeer in dit geval niet te laten zien dat je alles beter kent dan anderen. Luister naar de mening van het collectief en neem advies als ze correct en rationeel zijn.
Voor de functie van plaatsvervanger is het noodzakelijk om een vrouw te benoemen die de meest competente is en tegelijkertijd constant niet nadenkt over hoe u uw stoel zelf kunt bezetten. Je zou geen confrontatie moeten hebben, zelfs met een hulpsheriff.
Als je deel uitmaakt van het damesteam en al succesvol bent, onthoud dan dat je jaloers zult zijn en achter je rug discussieert. Let hier niet op. In het leven heb je mensen die je echt kennen en van je houden, en op het werk moet je gewoon je taken kwalitatief uitvoeren. Als u echt een gekwalificeerde specialist bent, zullen roddel en samenzwering u niet helpen slagen.